Opzione donna 2020

Opzione donna 2023: novità pensione anticipata

Se sei una donna lavoratrice che ha maturato almeno 35 anni di contributi e hai compiuto 60 anni di età, abbiamo una buona notizia per te! È stata confermata anche per il 2023 l’opzione donna per la pensione anticipata. Scopri di più sui requisiti per l’accesso alla pensione anticipata opzione donna nel nostro articolo e su come presentare la tua domanda all’INPS.

Opzione donna: novità, come fare la domanda di pensione anticipata

Confermata anche per il 2023 l’opzione che consente alla donna di accedere alla procedura per il pensionamento anticipato. La legge pubblicata nella Gazzetta Ufficiale il 29 dicembre 2022 riguarda il bilancio dello Stato per il 2023 e per il triennio 2023-2025. Essa cambia le regole per l’accesso alla pensione anticipata opzione donna. Ora le donne che hanno almeno 60 anni e hanno lavorato per almeno 35 anni (o meno se hanno figli) possono richiedere la pensione anticipata se si trovano in una delle seguenti condizioni: assistono da almeno 6 mesi un coniuge o parente disabile in situazione grave, hanno una riduzione della capacità lavorativa del 74% o più, sono licenziate o dipendenti da un’impresa in crisi.

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Novità sulla pensione anticipata con Quota 100

Novità sulla pensione anticipata con Quota 100

Ultime novità 2019 su come andare in pensione anticipata con Quota 100

 

Roma, 02/05/2019 – Novità sulla pensione anticipata con Quota 100: domande e risposte.

 


Tutto quello che c’è da sapere sulla pensione anticipata, in tempi di Quota 100, spiegato attraverso una serie di quesiti. Domande e risposte che chiariscono i diversi aspetti legati al Decreto Legge n.4 del 28/01/2019, convertito con modificazioni dalla Legge n.26 28/03/2019. Sono inseriti chiarimenti INPS anche a seguito della circolare n.11 del 29/01/2019.


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Opzione donna e quota 41 ai vertici di Bruxelles

Nei giorni scorsi, opzione donna e quota 41 sono state al centro delle discussioni ai vertici di Palazzo Chigi. Si è deciso all’unanimità la proroga di Opzione donna e l’obiettivo da raggiungere per quota 41. Per quanto concerne la misura previdenziale, quota 100 entrerà in vigore a febbraio 2019. Ai fini della legge di bilancio […]